遵义市汇川区人力资源和社会保障网

 遵义市汇川区人力资源和社会保障局主要职责

一、贯彻执行中央、省、市关于人力资源和社会保障工作的方针、政策和法律、法规、规章；拟定全区人力资源和社会保障事业发展规划和政策措施，并组织实施和监督检查。

二、负责全区人力资源市场发展规划和人力资源流动政策的组织实施，建立统一规范的人力资源市场，促进人力资源合理流动、有效配置；负责本区人才引进的管理工作。

三、负责促进就业工作，拟订统筹城乡的就业发展规划和政策，完善公共就业服务体系，实行就业援助制度，促进创业带动就业；综合管理本区职业培训工作，实行职业资格制度，负责本区职业技能鉴定、职业培训机构的管理；会同有关部门推进人才开发及服务工作；贯彻执行高校毕业生就业政策；会同有关部门拟订高技能人才、农村实用人才培养工作计划和激励政策。

四、贯彻执行机关、事业单位人员工资收入分配制度改革和机关企事业单位人员福利及离退休政策规定；推进建立机关企事业单位人员工资正常增长和支付保障机制；组织推进企业职工工资收入的宏观调控措施，监督指导用人单位执行本市最低工资制度，完善工资支付保障机制。

五、指导事业单位人事制度改革；落实事业单位人员和机关工勤人员管理政策；负责全区专业技术人员管理、继续教育工作；牵头推进深化职称制度改革工作；参与人才管理工作，负责高层次专业技术人才选拔和培养工作。

六、负责行政机关公务员和参照公务员法管理的事业单位工作人员和聘任制公务员的综合管理；负责全区公务员培训工作；贯彻执行有关人员调配政策和特殊人员安置政策；会同有关部门组织落实国家荣誉制度，负责政府奖励表彰工作。

七、会同有关部门拟订军队转业干部安置计划并组织实施；做好相关企业军队转业干部解困和稳定工作，负责自主择业军队转业干部管理服务工作。

八、执行劳动、人事争议调解仲裁规定和劳动关系协调政策，承担劳动、人事仲裁委员会办公室的日常工作；完善劳动关系协调机制；组织实施劳动保障监察，协调劳动者维权工作，依法查处违法案件。

九、执行市、区农民工工作综合性政策和规定，推动农民工相关政策的落实，协调解决重点难点问题，维护农民工合法权益。

十、按照市、区总体规划，统筹建立覆盖城乡的社会保障体系；贯彻执行城乡社会保险及其补充保险政策和标准；拟订社会保险及其补充保险基金管理和监督制度并组织实施；承担社会保险及其补充保险基金行政监督责任。

十一、负责基本医疗保险就医管理和监督工作；会同有关部门实施医疗制度改革相关政策。

十二、负责本区就业、失业、社会保险基金预测预警和信息报告，拟订应对预案，实施预防、调节和控制，保持就业形势稳定和各类社会保险基金总体收支平衡。

十三、负责有关行政复议受理和行政诉讼应诉工作。

十四、受理涉及人力资源和社会保障的信访事项，会同有关部门协调处理有关人力资源和社会保障方面的重大信访事件和突发事件。

十五、承办区人民政府和上级业务主管部门交办的其他事项。

联系方式
地址：遵义汇川人事劳动和社会保障局
邮编：563000
电话：0852-8684021、8654690、8653461
邮箱: www.8636200z@163.com

遵义市汇川区人力资源和社会保障局办公电话
办公室——8683267

人事调配股（公务员管理股、军转办）——8651559

工资福利与职称股——8680271、8669325

劳动保障监察股（劳动就业股）——8621305

社会保险股——8680692

基金监察股——8669133

区就业局综合股——8650165

区就业局就业服务股——8683237

区就业局创业服务股——8654690

区就业局市场管理股——8684021、8653461

区社会保险事业局综合股——8625600

区社会保险事业局养老保险窗口——8683147

区社会保险事业局医疗保险、工伤保险、生育保险窗口——8653463、8653462

区社会保险事业局失业保险窗口——8627970

区社会保险事业局城乡养老保险窗口——15722156416

区劳动保障监察大队——8680631、8681517

区劳动人事争议仲裁院——8680180

区政务服务中心人社局窗口——8669151